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VAGAS SINE ARAXÁ – SEXTA, 20 DE AGOSTO

O interessado deve comparecer com Carteira de Trabalho, Identidade e CPF para se candidatar.

O Sine Araxá fica na Rua Dr. Franklin de Castro, nº 178, Centro – Telefones 3691-7046 e 3691-7049.

• 2 vagas – Açougueiro [Cód. 5820975] – exige seis meses de experiência em carteira de trabalho.

• 2 vagas temporárias (30 dias) – Ajudante de eletricista [Cód. 5827848] – exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal – SALÁRIO R$ 1.300,00.

• 5 vagas temporárias (90 dias) – Ajudante de eletricista [Cód. 5818884] – exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) – SALÁRIO R$ 1.185,00.

• 2 vagas exclusivas para pessoas com deficiência (Apresentar Laudo Médico) – Ajudante de obras [Cód. 5837907] – exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) – SALÁRIO R$ 1.448,54.

• 2 vagas – Ajudante de obras [Cód. 5832204] – exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e disponibilidade de horários (Obra à 33 km de Araxá) – SALÁRIO R$ 1.144,00.

• 2 vagas para meio período – Atendente de balcão [Cód. 5852258] – exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) e informática básica – SALÁRIO R$ 1.100,00.

• 1 vaga – Auxiliar administrativo (Área de RH) [Cód. 5850446] – exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e graduação em Psicologia (cursando ou completa) – SALÁRIO R$ 1.503,17.

• 1 vaga – Auxiliar administrativo [Cód. 5854083] – exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal – SALÁRIO R$ 1.550,00.

• 15 vagas – Auxiliar de jardinagem [Cód. 5814509] – exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) – SALÁRIO R$ 1.350,00.

• 2 vagas – Barista [Cód. 5849936] – exige ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) – SALÁRIO R$ 1.150,00.

• 2 vagas – Carpinteiro [Cód. 5832207] – exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e disponibilidade de horários (Obra à 33 km de Araxá) – SALÁRIO R$ 1.602,00.

• 1 vaga para meio período – Caseiro [Cód. 5851874] – exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal – SALÁRIO R$ 550,00.

• 1 vaga – Chapista de lanchonete [Cód. 5804759] – exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal – SALÁRIO R$ 1.100,00.

• 1 vaga – Classificador de grãos [Cód. 5845792] – exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal, curso Técnico Agrícola ou graduação em Agronomia (apresentar Certificado) e CNH “AB”.

• 1 vaga – Cozinheiro [Cód. 5837740] – exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e disponibilidade de horários – SALÁRIO R$ 1.400,00.

• 6 vagas – Eletricista [Cód. 5832341] – exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e disponibilidade de horários (Obra à 33 km de Araxá).

• 10 vagas – Eletricista [Cód. 5836679] – exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal e ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) – SALÁRIO R$ 1.423,00.

• 2 vagas – Eletricista – Ônibus [Cód. 5838579] – exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal – SALÁRIO R$ 1.806,00.

• 1 vaga – Eletricista – Ônibus [Cód. 5849649] – exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e disponibilidade para viagens.

• 5 vagas temporárias (90 dias) – Eletricista [Cód. 5818930] – exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) – SALÁRIO R$ 1.800,00.

• 1 vaga – Empregada doméstica [Cód. 5849684] – exige seis meses de experiência em carteira de trabalho – SALÁRIO R$ 1.100,00.

• 1 vaga – Encarregado de padaria [Cód. 5812853] – exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) – SALÁRIO R$ 1.731,68.

• 1 vaga – Encarregado na agropecuária – Cultivo de café [Cód. 5802954] – exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, graduação em Agronomia (apresentar Certificado) e CNH “AB” – SALÁRIO R$ 3.650,00.

• 1 vaga – Enfermeiro do trabalho [Cód. 5799080] – exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, graduação em Enfermagem (apresentar Certificado) e CNH “AB” – SALÁRIO R$ 3.135,00.

• 1 vaga – Farmacêutico [Cód. 5798622] – exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal e graduação em Farmácia (apresentar Certificado).

• 1 vaga – Instalador de sistemas eletroeletrônicos de segurança – Rastreador veicular [Cód. 5778714] – exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar), CNH “B” e disponibilidade para viagens.

• 15 vagas – Lavador e lubrificador de peças e equipamentos [Cód. 5814592] – exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) – SALÁRIO R$ 1.700,00.

• 1 vaga – Lavador de veículos [Cód. 5832675] – exige ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) e CNH “B” – SALÁRIO R$ 1.222,00.

• 1 vaga – Marmorista [Cód. 5822972] – exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal e disponibilidade para residir em alojamento na cidade de Perdizes/MG – SALÁRIO R$ 2.000,00.

• 1 vaga – Mecânico de ônibus [Cód. 5838562] – exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal – SALÁRIO R$ 1.806,00.

• 1 vaga – Mecânico de máquina agrícola [Cód. 5830201] – exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, CNH “B” e disponibilidade para residir em alojamento na cidade de Tapira/MG – SALÁRIO R$ 1.500,00.

• 1 vaga – Mecânico de máquinas pesadas [Cód. 5818598] – exige seis meses de experiência em carteira de trabalho – SALÁRIO R$ 2.216,28.

• 1 vaga – Mecânico de máquinas pesadas [Cód. 5830668] – exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar), CNH “B” e disponibilidade para viagens – SALÁRIO R$ 2.700,00.

• 1 vaga – Mecânico montador [Cód. 5853866] – exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar), CNH “B” e disponibilidade para viagens.

• 15 vagas – Montador de andaimes [Cód. 5832503] – exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) – SALÁRIO R$ 1.603,00.

• 2 vagas – Montador de móveis de madeira [Cód. 5750361] – exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal e CNH “B” – SALÁRIO R$ 1.600,00.

• 1 vaga – Motorista de caminhão [Cód. 5852346] – exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar), CNH “D” e disponibilidade para viagens – SALÁRIO R$ 1.700,00.

• 2 vagas – Motorista de caminhão (Moto-chapa) [Cód. 5836417] – exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar), CNH “D” e disponibilidade para viagens.

• 1 vaga – Motorista de caminhão (Comboio) [Cód. 5832418] – exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, CNH “D”, curso de Motorista de caminhão comboio (apresentar Certificado) e disponibilidade de horários (Obra à 33 km de Araxá).

• 1 vaga – Motorista de caminhão-guincho [Cód. 5830281] – exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, CNH “D” e disponibilidade para viagens – SALÁRIO R$ 1.595,40.

• 2 vagas – Motorista de caminhão-guincho pesado com munk [Cód. 5775377] – exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, CNH “D” e disponibilidade para viagens – SALÁRIO R$ 2.000,00.

• 1 vaga – Motorista de caminhão-pipa [Cód. 5832412] – exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, CNH “D”, curso de Operador de caminhão-pipa (apresentar Certificado) e disponibilidade de horários (Obra à 33 km de Araxá).

• 1 vaga – Motorista de kombi [Cód. 5847126] – exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, CNH “D” e curso de Transporte de Passageiros.

• 1 vaga – Motorista de ônibus urbano [Cód. 5850284] – exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, CNH “D”, curso de Transporte de Passageiros e disponibilidade de horários (Obra à 33 km de Araxá).

• 7 vagas – Motorista de ônibus urbano [Cód. 5773660] – exige CNH “D” e disponibilidade de horários – SALÁRIO R$ 1.489,00.

• 1 vaga – Nutricionista [Cód. 5798642] – exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal e graduação em Nutrição (apresentar Certificado).

• 8 vagas temporárias (150 dias) – Oficial de serviços gerais (Rural) [Cód. 5830239] – exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal e disponibilidade para residir em alojamento na cidade de Tapira/MG – SALÁRIO R$ 1.250,00.

• 1 vaga – Operador de escavadeira hidráulica [Cód. 5852545] – exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal, ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) e CNH “D”.

• 2 vagas – Operador de guindaste fixo [Cód. 5799198] – exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, CNH “D” e disponibilidade para viagens – SALÁRIO R$ 2.200,00.

• 1 vaga – Operador de retro-escavadeira [Cód. 5793272] – exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, CNH “B” e disponibilidade para residir em alojamento na cidade de Tapira/MG – SALÁRIO R$ 1.500,00.

• 1 vaga – Padeiro [Cód. 5740739] – exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e disponibilidade de horários.

• 8 vagas – Pedreiro [Cód. 5762892] – exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) – SALÁRIO R$ 1.857,50.

• 2 vagas – Pedreiro [Cód. 5794681] – exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e disponibilidade de horários (Obra à 33 km de Araxá) – SALÁRIO R$ 1.602,00.

• 2 vagas – Pedreiro [Cód. 5757612] – exige seis meses de experiência em carteira de trabalho – SALÁRIO R$ 2.200,00.

• 8 vagas – Pedreiro de acabamento [Cód. 5843266] – exige seis meses de experiência em carteira de trabalho – SALÁRIO R$ 130,00/dia.

• 1 vaga – Pedreiro de acabamento [Cód. 5854949] – exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal.

• 1 vaga – Quitandeira [Cód. 5830366] – exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal – SALÁRIO R$ 1.100,00

• 1 vaga – Salgadeira [Cód. 5837681] – exige seis meses de experiência em carteira de trabalho – SALÁRIO R$ 1.200,00

• 1 vaga – Soldador/Solda MIG [Cód. 5853851] – exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar), CNH “B” e disponibilidade para viagens.

• 1 vaga – Supervisor de transportes [Cód. 5833909] – exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar).

• 1 vaga – Técnico de contabilidade [Cód. 5830799] – exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal, ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade para residir em alojamento na cidade de Ibiá/MG – SALÁRIO R$ 2.000,00.

• 1 vaga – Técnico de refrigeração [Cód. 5806828] – exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal e CNH “B” – SALÁRIO R$ 1.250,00.

• 1 vaga – Técnico em segurança do trabalho [5828718] – exige três meses de experiência em carteira de trabalho ou informal, curso Técnico em Segurança do Trabalho (apresentar Certificado) e CNH “B” – SALÁRIO R$ 1.554,00.

• 1 vaga – Técnico em segurança do trabalho [5803070] – exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e curso Técnico em Segurança do Trabalho (apresentar Certificado) – SALÁRIO R$ 1.900,00.

• 1 vaga – Técnico em segurança do trabalho [5814787] – exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e curso Técnico em Segurança do Trabalho (apresentar Certificado) – SALÁRIO R$ 2.200,00.

• 1 vaga – Técnico em segurança do trabalho [5820671] – exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, curso Técnico em Segurança do Trabalho (apresentar Certificado), CNH “A” ou “B” e veículo próprio (carro ou moto) – SALÁRIO R$ 2.400,00.

• 1 vaga – Técnico em segurança do trabalho [5820835] – exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, curso Técnico em Segurança do Trabalho (apresentar Certificado), CNH “B” e disponibilidade para viagens – SALÁRIO R$ 2.246,95.

• 1 vaga – Torneiro mecânico [Cód. 5789374] – exige seis meses de experiência em carteira de trabalho – SALÁRIO R$ 2.000,00.

• 1 vaga – Vaqueiro inseminador [Cód. 5818447] – exige seis meses de experiência em carteira de trabalho.

• 4 vagas – Vendedor de consórcio [5818631] – exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar).

• 2 vagas – Vendedor pracista [5851775] – exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar), CNH “A” e disponibilidade para viagens.

• 1 vaga – Vendedor pracista [5854008] – exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal, ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar), CNH “B”, carro próprio e disponibilidade para viagens.

• 2 vagas – Vidraceiro [Cód. 5720579] – exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal – SALÁRIO R$ 1.100,00.


Assessoria de Comunicação

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Rock in Rio anuncia Iron Maiden, Megadeth, Iza e Ivete Sangalo

O Rock in Rio 2022 promete começar o festival com nomes de peso do heavy metal. A organização do evento anunciou, nesta quinta-feira (19), a banda Iron Maiden como principal atração do “Dia do Metal”, marcado para 2 de setembro. 

Foto: Divulgação/Instagram Iron Maiden

Além do Maiden, fazem parte do line-up roqueiro as bandas Dream Theter, Megadeth e Sepultura + Orquestra Sinfônica Brasileira. 

“Só digo uma coisa: @IronMaiden, @Megadeth, @DreamTheaterNet  e @SepulturaComBR
 + @OSBrasileira. Todos no Palco Mundo, no primeiro dia de #RockinRio2022″, divulgou a organização do Rock in Rio no Twitter. 

Iron Maiden, banda britânica de Heavy Metal, foi fundada em 1975 e ainda leva multidões à loucura  com seus clássicos “Fear of the Dark”, “The Number of the Beast” e “Hallowed be Thy Name”. 

O Iron Maiden já tocou no Brasil mais de dez vezes. A estreia dos roqueiros no país foi na primeira edição do Rock in Rio, em 1985. Se você é roqueiro e tem mais de 50 anos, provavelmente estava lá na multidão. 

Esta será a quinta participação do Iron Maiden no Rock in Rio, eles marcaram presença nas edições de 1985, 2001, 2013 e 2019.

Atrações nacionais

Além do line-up do “Dia do Metal”, a organização do Rock in Rio anunciou também os shows das cantoras Iza e Ivete Sangalo no palco mundo.

“É claro que vai ter Veveta no #RockinRio2022. E pro dia 11 de setembro, a Rainha do Brasil prometeu um show porreta daqueles! Não foi isso, @ivetesangalo?! #VEVETAnoRockinRio #PalcoMundo #EuVou”, publicou a conta do Rock in Rio no Twitter.

A participação da cantora Iza no Rock in Rio 2017 é considerada a grande revelação da artista. Na ocasião, ela foi convidada pelo CeeLo Green e, no ano seguinte, lançou o hit “Pesadão”, com Marcelo Falcão, que a fez explodir de vez.  

Na última edição do festival, em 2019, ela se apresentou com a Alcione. Já em 2022, a artista terá sua estreia como atração individual no palco mundo. 

“Ei, @IzaReal, corre aqui pra contar essa novidade junto comigo!   Dia 4 de setembro de 2022 tem a diva no Palco Mundo, SIM, na mesma noite de Justin Bieber e Demi Lovato” informou a organização do evento.  

FONTE CNN BRASIL

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Tragédia de Mariana: estudo aponta impactos na saúde de 74% dos atingidos

Antes do rompimento da barragem, 1% dos participantes da pesquisa relatavam ansiedade e depressão severa. Depois do desastre, percentual subiu para 23%.

Aumento de ansiedade, surgimento de depressão, pessoas que passaram a tomar remédios controlados. Relatos assim são comuns entre pessoas que tiveram a vida revirada pela enxurrada de lama que jorrou da barragem da Samarco, em 2015, em Mariana (MG).

Um estudo realizado com os atingidos pelo rompimento mensurou esses impactos, e os resultados têm magnitude que pode ser considerada “catastrófica”, segundo responsáveis pela pesquisa. O estudo aponta que 74% das pessoas tiveram perdas de qualidade de vida em saúde.

A pesquisa, que foi recentemente publicada na revista interacional “Science Direct”, é parte de um projeto para realizar a valoração dos danos materiais e imateriais decorrentes do desastre.

O estudo foi contratado pela Cáritas, entidade que atua no assessoramento dos atingidos, e coordenado pelas professoras da Universidade Federal de Minas Gerais (UFMG) Mônica Viegas e Kenya Noronha, da Centro de Desenvolvimento e Planejamento Regional (Cedeplar).

“Um dos resultados principais do estudo foi a magnitude da perda em qualidade de vida relacionada à saúde, sendo inclusive considerada catastrófica. Entre os indivíduos atingidos, 74% relataram perdas de saúde após o rompimento da barragem, com cada indivíduo tendo em média uma deterioração de 27% em sua saúde, sendo comparável à de pacientes com Parkinson, diabetes mellitus ou HIV⁠”, dizem as professoras.

Paracatu de Baixo — Foto: Raquel Freitas / G1

Paracatu de Baixo — Foto: Raquel Freitas / G1

Esses números impactam o cotidiano de muitas famílias, como a de um comerciante que perdeu a casa em 2015 e até hoje segue sem previsão de quando receberá um novo imóvel.

Ele conta que sua mulher enfrentava um quadro de depressão profunda, mas, antes da tragédia, o casal comprou uma casa em uma das comunidades atingidas. Aos poucos, o quadro de saúde dela foi melhorando. No entanto, após a tragédia, ela voltou a ter crises de ansiedade e segue em acompanhamento até hoje. O comerciante diz que ele também chegou a precisar de atendimento psicológico, com indicação de encaminhamento para psiquiatra.

O estudo, que ouviu 459 adultos e 52 crianças, aponta que, antes do rompimento da barragem, a proporção de indivíduos sofrendo de ansiedade e depressão severa era igual a 1%.

“Esse percentual sobe para 23% após o rompimento da barragem. No caso de dor/mal-estar, essa proporção aumenta de 1% para 11%”, dizem as pesquisadoras.

Com a destruição de comunidades, como Bento Rodrigues e Paracatu de Baixo, moradores acostumados com a vida pacata na zona rural se viram obrigados a viver na sede de Mariana, deixando para trás plantações, criações e a convivência diária com parentes e amigos.https://7ac8d57246fd66f02cc022b4f889de7f.safeframe.googlesyndication.com/safeframe/1-0-38/html/container.html

“Os efeitos do rompimento da barragem foram ainda mais graves para os idosos devido à baixa capacidade de adaptação e recuperação de traumas comumente observada nesse subgrupo populacional. As perdas estimadas para os idosos são comparáveis a pacientes com condições crônicas graves”, afirmam as pesquisadoras.

Impactos persistem com demora

Moradores relatam que os impactos à saúde mental não cessaram na época do rompimento. Pelo contrário, eles afirmam que a falta de uma data definitiva para entrega do reassentamento das comunidades, a judicialização das indenizações e o preconceito que sofrem de outros moradores de Mariana contribuem para agravar a situação.

“É um processo de violação de direitos que se dá cotidianamente, de forma continuada”, diz o coordenador da assessoria técnica aos atingidos em Mariana, Gladston Figueiredo, da Cáritas.

Quase seis anos após a tragédia, nem mesmo as obras de infraestrutura dos reassentamentos em Mariana estão prontas. A entrega deveria ter sido feita em fevereiro deste ano, mas segue sem prazo.

No novo Bento Rodrigues, segundo dados da Fundação Renova, apenas dez casas estão concluídas. Em Paracatu de Baixo, a situação é ainda pior. Só seis residências tiveram a construção iniciada.

De acordo com as pesquisadoras, o estudo não avaliou de que forma os danos se estenderiam ao longo do tempo, mas elas afirmam que há evidências da persistência das doenças comportamentais e psicológicas.

“Como nosso estudo foi realizado após três anos do rompimento da barragem, o estado de saúde aferido já se refere ao período de recuperação ou agravamento das perdas de saúde. A perda em saúde pode tanto se dissipar como também se acentuar ao longo do tempo dependendo da capacidade de resiliência e adaptação dos indivíduos a essa nova realidade imposta pela tragédia”, afirmam.

Mas elas destacam que, em Mariana, a população atingida está exposta a vários fatores que são considerados agravantes do estado de saúde de vítimas de eventos desse tipo. “Tais como população vulnerável, deslocada de seu habitat original determinando ruptura de identidade individual e social, perda de estilo de vida, dificuldade de manutenção de atividades produtivas, e desgaste crônico com o processo jurídico para compensação das perdas”, dizem.

Marcas da tragédia de Mariana denunciam extensão dos impactos na vida dos atingidos — Foto: Raquel Freitas/G1

Marcas da tragédia de Mariana denunciam extensão dos impactos na vida dos atingidos — Foto: Raquel Freitas/G1

O que diz a Fundação Renova

A Fundação Renova afirmou que vem cumprindo todas as ações previstas e destinadas a prestar apoio para o atendimento à Prefeitura de Mariana na execução dos planos de ação de saúde e de assistência social para atenção às famílias atingidas.https://tpc.googlesyndication.com/safeframe/1-0-38/html/container.html

“A Fundação Renova informa que, atualmente, 44 profissionais – entre médicos, enfermeiros, assistentes sociais e psicólogos, sendo 24 para o Programa de Saúde e 20 para a Proteção Social – contratados pela Fundação Renova atuam em Mariana. As atividades desses profissionais estão sob a gestão da Secretaria Municipal de Saúde. A Fundação também será responsável pelo apoio à capacitação de profissionais do SUS do município, que está prevista para o início do próximo ano”, disse em nota.

A entidade informou também que que entregou, em maio de 2020, o novo Centro de Atenção Psicossocial Infantojuvenil, espaço que foi reformado e ampliado. “Em 2020, R$ 19 milhões foram desembolsados para apoio a políticas públicas entrega do Centro de Atenção psicossocial para Infância e Juventude (CAPSIJ) de Mariana. Em 2021, até o momento, o desembolso foi de R$ 5,16 milhões”, afirmou.

Em relação aos reassentamentos, a fundação diz que os prazos estão sendo discutidos na Justiça. “Foram expostos os protocolos sanitários aplicáveis em razão da Covid-19, que obrigaram a Fundação a trabalhar com equipes reduzidas e a reprogramar as atividades. Também foram expostos todos os desafios que envolvem particularidade das modalidades e etapas das obras, aprovação de leis, emissão de alvarás e aprovação dos projetos pelas famílias”, pontuou a Renova.

Já sobre as indenizações, a fundação disse que já foram pagos R$ 256,4 milhões em em Mariana.

FONTE G1.GLOBO

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Secretaria Municipal de Saúde esclarece atendimento à paciente na UPA

A Secretaria Municipal de Saúde esclarece que informação publicada nas redes sociais afirmando que não havia médicos na Unidade de Pronto Atendimento (UPA) no início da manhã desta quinta-feira (19) é inverídica. 

De acordo com o diretor técnico da UPA, o médico Petrônio Moreira Vargas, a paciente em questão, uma senhora de 68 anos, deu entrada na UPA às 5h47 desta quinta. Ela passou pela triagem logo em seguida comunicando queixa de dor epigástrica e cefaleia (dor de cabeça), sintomas estes que estavam manifestados há pelo menos um dia. Diante disso, ela foi classificada com a cor amarela que, conforme o Protocolo de Manchester, o atendimento deve ser realizado em até 30 minutos. 

Em seguida ela foi direcionada para aguardar o atendimento no tempo previsto, no entanto, por conta própria decidiu deixar a UPA após 15 minutos de permanência desde a abertura da ficha para buscar uma unidade hospitalar particular. O tempo de permanência está registrado no sistema de videomonitoramento da unidade. 

O diretor técnico ressalta que cinco médicos cumpriam plantão no momento. Um deles era ele mesmo, além do diretor clínico Felipe Verçosa, e os médicos Carolina Carmelina Cunha, Ronaldo Silva Rossi e Gustavo Marques. 

“A família a levou para ser atendida em um hospital particular da cidade e às 7h26 ela retornou à UPA com um encaminhamento com hipótese de diagnóstico de infarto. Ela foi atendida de imediato pela médica que estava de plantão na Sala Vermelha, a doutora Vanessa Fraga, que a internou para receber medicação e exames de sangue e eletrocardiograma”, informa Petrônio. 

Ainda conforme o diretor técnico, às 10h a UPA encaminhou a paciente para o hospital particular conveniado com a Prefeitura de Araxá para realização de internação e procedimento de cateterismo custeado com recursos do município.

Assessoria de Comunicação

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Boletim Epidemiológico desta quinta-feira, 19 de agosto.

A Secretaria Municipal de Saúde informa que os óbitos incluídos no Boletim Epidemiológico desta quinta-feira (19/08/2021) referem-se a ocorrências em outros municípios, mas registrados residência em Araxá. Os dados foram repassados oficialmente à Vigilância Epidemiológica de Araxá no final da tarde desta quarta-feira (18/08/21) pela Superintendência Regional de Saúde (SRS Uberaba).

– Óbito do sexo masculino, 80 anos, ocorrido em 08/04/2021, em Feira de Santana (BA).

– Óbito do sexo masculino, 40 anos, ocorrido em 23/04/2021, em Brasília (DF).

– Óbito do sexo feminino, 61 anos, ocorrido em 14/07/2021, em Patos de Minas (MG).

– Óbito do sexo masculino, 79 anos, ocorrido em 04/08/2021, em Uberlândia (MG). 
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Assessoria de Comunicação

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Araxá vacina pessoas a partir de 27 anos nesta sexta

A Secretaria Municipal de Saúde realiza a aplicação da 1ª dose da vacina contra a Covid-19 em pessoas a partir de 27 anos nesta sexta-feira (20), no Sesc, das 8h às 16h. A imunização abrange ainda trabalhadores da indústria e construção civil com a mesma faixa etária. 

A 1ª dose para demais grupos contemplados (exceto por idade e trabalhadores da indústria e construção civil) acontece na Unisa, das 8h às 16h. 

2ª dose Pfizer 

A aplicação da 2ª dose da Pfizer é realizada exclusivamente na Unisa, das 8h às 16h, de acordo com o Cartão de Vacina ou doses em atraso. 

2ª dose CoronaVac e AstraZeneca 

A aplicação da 2ª dose das vacinas CoronaVac e AstraZeneca ocorre também conforme Cartão de Vacina ou doses em atraso, na Unisa, Unioeste e ESF do Pão de Açúcar, das 8h às 16h. 


CRONOGRAMA

Vacinação por idade – SESC

– 27+ (27 a 59 anos)

Dia e horário: 20 de agosto (sexta) – 8h às 16h

Documentos exigidos: cópia (xerox) CPF, RG, Comprovante de Residência, Cartão de SUS (se tiver).

Trabalhadores da Indústria e Construção Civil (por idade) – SESC

– 27+ (27 a 59 anos)

Dia e horário: 20 de agosto (sexta) – 8h às 16h

Documentos exigidos: cópia (xerox) CPF, RG, Comprovante de Residência, Cartão de SUS (se tiver); cópia (xerox) da Carteira de Trabalho ou crachá funcional; ou contracheque com documento de identidade.

2ª dose Pfizer: Conforme Cartão de Vacina ou doses em atraso – UNISA

Dia e horário: 20 de agosto (sexta) – 8h às 16h

Documentos exigidos: cópia (xerox) dos documentos pessoais e Cartão de Vacina.

2ª dose CoronaVac e AstraZeneca: Conforme Cartão de Vacina ou doses em atraso – UNISA, UNIOESTE e ESF PÃO DE AÇÚCAR

Dia e horário: 20 de agosto (sexta) – 8h às 16h

Documentos exigidos: cópia (xerox) dos documentos pessoais e Cartão de Vacina.

1ª dose Grupos Contemplados (exceto por idade e trabalhadores da indústria e construção civil) – UNISA

Dia e horário: 20 de agosto (sexta) – 8h às 16h

– Grupos Contemplados: Trabalhadores da saúde, idosos com 60 anos ou mais, pessoas com comorbidades e com deficiência permanente (com e sem BPC), funcionários do sistema de privação de liberdade, trabalhadores da educação (Todos os professores e funcionários das escolas públicas e privadas do ensino básico – Cemei, pré-escola, ensino fundamental, ensino médio, curso técnico, EJA, ensino superior), forças de segurança e salvamento (Policiais Federais, Militares, Civis e Rodoviários, Bombeiros Militares e Civis, e Guardas Municipais), forças armadas (Membros ativos da Marinha, Exército e Aeronáutica), trabalhadores de limpeza urbana, caminhoneiros e trabalhadores do transporte.

Documentos exigidos: cópia (xerox) CPF, RG, comprovante de residência, cartão de SUS (se tiver) e comprovante específico de cada grupo.

Gestantes, Puérperas e Lactantes – UNISA

Dia e horário: 20 de agosto (sexta) – 8h às 16h

– Puérperas (com até 45 dias) e Lactantes (até 6 meses)

Documentos exigidos: cópia (xerox) CPF, RG, Comprovante de Residência, Cartão de SUS (se tiver) e certidão de nascimento ou cartão do bebê.

– Gestantes (com e sem comorbidades)

Documentos exigidos: cópia (xerox) CPF, RG, Comprovante de Residência, Cartão de SUS (se tiver) e cartão pré-natal.

Campanha Vacinação Solidária

A Prefeitura de Araxá é parceira da Campanha Vacinação Solidária, de iniciativa da Câmara Municipal, Ampara, SOS e Insanos Moto Clube, para arrecadação de óleo nos dias de vacinação contra a Covid-19 ou contra a gripe.

A doação está sendo revertida em cestas básicas às famílias carentes de Araxá. “Ajudar ao próximo também é uma forma de salvar vidas. Receba vacina, doe amor”.

Assessoria de Comunicação

Área de anexos

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Prefeitura de Araxá apoia a Copa Nacional de Bicicross

Um esporte olímpico que já é realidade em Araxá!

A cidade recebeu a primeira etapa da Copa Nacional de Bicicross de 2021 e a Prefeitura de Araxá foi uma das parceiras do torneio, colaborando com a implantação de asfalto na pista e disponibilização de ambulância e equipe da saúde.

O evento promovido pela Associação BMX no último fim de semana não recebeu público e seguiu todas as medidas de biossegurança exigidas pela Vigilância Sanitária.

Araxá tem uma das melhores pistas da modalidade no Brasil e o objetivo da Administração Municipal é apoiar e incentivar todas as modalidades esportivas.


Assessoria de Comunicação

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Cemeis de Araxá recebem alunos gradativamente

Os Centros Municipais de Educação Infantil (Cemeis) retornaram suas atividades recebendo alunos de forma gradativa, iniciando com crianças de 4 anos. A Secretaria Municipal de Educação permitiu a liberação das aulas para as crianças dessa faixa etária nas unidades que não estão atendendo o 1º e 2º período.

As aulas presenciais foram iniciadas no modo bolha (uma turma por semana) respeitando todos os protocolos de biossegurança estabelecidos em parceria com a Secretaria Municipal de Saúde, nos Cemeis Professora Olga Cunha Pinheiro (Central), Armindo Barbosa (Proinfância), Ilídia Maria dos Santos (Dona Petrosa), Professora Marlene Braga Guimarães e Conceição Velasco.

Zulma destaca que as medidas de segurança estão intensificadas por se tratar de crianças mais novas e o retorno para outras idades será gradativo. “Estamos voltando aos poucos, com muita responsabilidade, turmas pequenas de cada vez para que o retorno seja tranquilo e não haja necessidade de retroceder”, afirma.

A diretora do Cemei Dona Petrosa, Lilian Salerno Martins, comenta que os preparativos para receber as crianças foram intensos. Professores e alunos se cumprimentaram através da cortina, respeitando todos os protocolos, com o uso do álcool em gel, máscara face shield, medição de temperatura, tapete sanitizante e distanciamento. O Cemei está recebendo 22 alunos, sendo atendidas 11 crianças por dia.

“A equipe está muito motivada, todos se ajudando. Como o processo é novo, passamos segurança umas para as outras. Viemos no domingo decorar o prédio, cuidar de cada detalhe e foi muito bom receber os alunos, a expectativa é muito boa”, ressalta Lilian.

O Cemei Professora Marlene Braga Guimarães está recebendo 12 alunos, sendo seis crianças por semana. “Sei que o momento é de muita reflexão e a escola está amparada, tomando todos os cuidados. Os pais podem ter confiança na nossa equipe e tenho certeza que esse retorno vai ser um sucesso, confio na equipe e juntamente com elas sei que esse retorno será um sucesso”, destaca a diretora Alessandra Ananias.


Assessoria de Comunicação